Tato spolupráce určí zlatý věk železničních systémů v Istanbulu

Metro Istanbul a Beykoz University Školí odborníky na železniční systém budoucnosti
Metro Istanbul a Beykoz University Školí odborníky na železniční systém budoucnosti

Metro Istanbul, jedna z poboček istanbulského metropolitního magistrátu, podepsala komplexní protokol o spolupráci s univerzitou Beykoz s cílem vyškolit kvalifikovanou pracovní sílu pro tento sektor.. Metro Istanbul, přední značka městských železničních systémů s 34letými zkušenostmi s řízením, zahajuje certifikační program základního vzdělání Rail Systems s Beykoz University, jedinou univerzitou ve městě, která poskytuje vzdělání v oblasti řízení železničních systémů, která bude školit kvalifikovanou pracovní sílu pro daný sektor.

Protokol o spolupráci ve vzdělávání mezi Metro Istanbul a Beykoz University byl oznámen ve čtvrtek 13. července slavnostním podpisem, který se konal v Metro Istanbul Alibeyköy Campus. s certifikačním programem, který bude organizován v rámci protokolu o spolupráci; Jeho cílem je vyškolit kvalifikovanou pracovní sílu pro daný sektor v oborech strojvedoucí, dozorce stanice, odbornost velitelského centra potřebná pro řízení železničních systémů a umožnit mladým lidem zájem o železniční systémy.

Nový program pro potřeby odvětví

Metro Istanbul a Beykoz University, které v certifikačním programu upřednostňují ženy, nabízejí účastníkům širokou škálu školicích příležitostí od informací o silničních tratích po informace o napájení, od signalizace po informace integrovaného managementu. V rámci spolupráce vystoupil rektor Beykoz University Prof. Dr. Mehmet Durman uvedl, že jsou z certifikačního programu nesmírně nadšeni; „Jako Beykoz University vychováváme absolventy s kvalifikací potřebnou pro obchodní svět a společnost od roku 2008. Kromě toho i nadále přispíváme k oblastem rozvoje, které jednotlivci, instituce a organizace potřebují, prostřednictvím školení, která pořádáme pod střechou našeho Centra celoživotního vzdělávání. S tímto certifikačním programem, který jsme zavedli společně s Metro Istanbul, si klademe za cíl jak vyškolit dobře vybavenou pracovní sílu, kterou sektor potřebuje, tak přispět k rozvoji sektoru v oblasti řízení železničních systémů. S certifikačním programem, který má být implementován s Beykoz Logistics Vocational School Management Rail Systems Management Academics a Metro Istanbul Academy Experts, je jeho cílem vyškolit kvalifikovanou pracovní sílu potřebnou k rozvoji městské, národní a mezinárodní železniční dopravy a odvětví dopravy, které jsou mezi základní hodnoty Beykoz University. Po 5 týdnech intenzivní teoretické a terénní přípravy budou účastníci vybaveni ekonomickými, administrativními a komunikativními dovednostmi; V dnešní společnosti, která se vlivem globalizace stala stále více multikulturní, budou schopni nabídnout své dovednosti ve službách společnosti a sektoru v národním i mezinárodním prostředí; Rozvinuté dovednosti v přizpůsobování se změnám, rozhodování a řešení problémů a učení; Jako podnikaví jednotlivci se snažíme tento program dokončit.“

Tato spolupráce určí budoucnost průmyslu ve zlatém věku železničních systémů v Istanbulu

Ozgur Soy, generální ředitel Metro Istanbul; „Istanbul je známý po celém světě jako ‚město, které postavilo 10 metra současně‘. Náš metropolitní starosta Ekrem İmamoğluDěláme zvuk po celém světě nejen novými linkami postavenými v období 's, oceněními, která jsme získali v oblasti kvality provozu, projekty a poradenskými pracemi, které jsme realizovali po celém světě, a náš vnitrostátní tramvajový vůz TRAM34, chlouba našeho R&D Center. Toto období bude v budoucnu označováno jako zlatý věk istanbulských železničních systémů.

Víme, že s rychle se rozvíjejícími revolučními technologiemi některé profese zaniknou a budou se rodit profese nové. Věříme, že budoucnost dopravy je v železničních systémech, takže profese v tomto oboru budou patřit mezi vycházející hvězdy Turecka a přirozeně vznikne potřeba vyškolené pracovní síly.

„Metro Istanbul Academy“, kterou jsme nedávno otevřeli, se zrodila z této potřeby. Zde poskytujeme teoretické a aplikační kurzy za účelem školení technických pracovníků pro daný sektor a zajištění rozvoje našich současných zaměstnanců. Dohodou s UITP Academy (Mezinárodní asociace veřejné dopravy) jsme přenesli naše školení na mezinárodní platformu. Na druhou stranu vyvíjíme projekty, aby naše spolupráce se středními a vysokými školami byla udržitelná.

Souběžně s touto vizí spouštíme certifikační program s Beykoz University. V rámci protokolu o školicí spolupráci, který jsme vytvořili, budou teoretická školení probíhat v rámci univerzity, zatímco praktické lekce budou vedené v Metro Istanbul Academy našimi školiteli na našich stanicích a workshopech.“ řekl.

Özgür Soy zdůraznil, že Metro Istanbul získalo různá ocenění a jde příkladem za svou práci v oblasti rovnosti žen a mužů a zaměstnávání žen: „Metro Istanbul, které působí v železničních systémech, což je sektor, kde dominují muži, podniká důležité kroky s hnutí za rovnost pohlaví začalo. Metro Istanbul, které zvyšuje počet zaměstnankyň v tomto sektoru vysokým tempem, inspiruje a povzbuzuje všechny ženy. Myslíme si, že tento certifikační program bude dobrou příležitostí pro ženy, které se chtějí věnovat kariéře v odvětví železničních systémů. prohlásil.

Soy řekl: „Mladí lidé se nezajímají o železniční systémy při výběru povolání, nejsou na vrcholu svých preferencí. Zejména ženy nepřemýšlejí ani nesní o plánování kariéry v oblasti železničních systémů. Naším cílem je zpestřit naši práci a spolupracovat s vysokými školami v technických a strojírenských oborech tak, aby se mladí lidé více zajímali o oblast kolejových systémů, které jsou dopravním prostředkem budoucnosti, a zahrnuli je do svých profesních preferencí. Pracujeme na rozvoji spolupráce nejen s vysokými školami, ale i s odbornými středními školami, a to o krok napřed.

Železniční systémy bohužel nepatří mezi priority středních a vysokých škol. Rádi bychom poděkovali Beykoz University, která viděla potřebu kvalifikované pracovní síly v našem sektoru a založila oddělení řízení železničních systémů. Přejeme si, aby byl program certifikátů základního vzdělání Rail Systems prospěšný.“ řekl.

Způsob, jak vybrat správnou osobu pro správnou práci, je prostřednictvím vzdělání

Náměstkyně generálního tajemníka metropolitního magistrátu Istanbulu a předsedkyně představenstva Metro Istanbul Zeynep Neyza Akçabayová na slavnostním podpisu spolupráce, který se konal v dílně údržby vozidel kampusu Metro Istanbul Alibeyköy, řekla: „Jako magistrát hlavního města Istanbulu vynakládáme velké úsilí na profesionální přístup. rozvoj a zaměstnanost mladých lidí. Na krajských úřadech práce jsme vytvořili pracovní místa pro cca 117 tisíc lidí.

V metru Istanbul jsme od roku 2019 přijali přibližně 1200 lidí. Je velmi obtížné najít na trhu připravenou pracovní sílu, která je vyškolena ve specifické oblasti, jako jsou železniční systémy. Víme, že cestou k výběru správného člověka pro správnou práci je vzdělávání. S ohledem na linky, které budou otevřeny v příštích 5 letech, můžeme říci, že metro Istanbul má velký potenciál zaměstnanosti. Ve skutečnosti investujeme do budoucnosti železničních systémů prostřednictvím naší spolupráce s univerzitami. Tímto podpisem, který jsme podepsali jménem Metro Istanbul, zavádíme důležitou platformu pro rozvoj ekosystému tohoto sektoru. S vizí, kterou jsme v posledních letech předložili, se nejen Metro, ale všechny IMM a jeho dceřiné společnosti staly atraktivním zaměstnavatelem pro mladé lidi. Protože mladým lidem neříkáme, aby se jednoduchým přístupem vycvičili a pak přišli k nám. Tím, že je oslovíme, jim předkládáme příležitosti, aby mohli získat požadované dovednosti v oblastech, které potřebujeme.“

O programu certifikátů základního vzdělání Rail Systems

Zahrnuje strukturování a implementaci procesů souvisejících s programem Certifikát základního školení železničních systémů, který zahrnuje základní školení v oblasti školení provozních pracovníků, jako jsou strojvedoucí, staniční dozorci a pracovníci řídícího střediska potřebné pro provozovatele železničního systému.

• Školicí období pro Certifikát řízení železničních systémů je strukturováno na 5 týdnů.
• Školení se skládá ze 7 různých modulů. Tyto moduly jsou;
1. Informace o silniční lince,
2. Informace o napájení,
3. Signalizační informace,
4. Informace o vozidle železničního systému,
5. Obchodní informace,
6. Integrovaný systém řízení,
7. Organizační kultura a týmová práce.

• V rámci certifikačního programu bude poskytnuto celkem 60 hodin školení, z toho 20 hodin teoretické přípravy univerzitou a 80 hodin terénního školení Metro Istanbul. Prostory metra Istanbul budou využívány pro výuku v terénu.
• Od účastníků se očekává, že splní požadavek celkové účasti 70 %, zvlášť pro teoretickou a terénní přípravu.
• Školení prvních 5 modulů o železničních systémech povedou odborní školitelé Metro Istanbul Academy. Školení dvou modulů kvality a osobního rozvoje povedou lektoři jmenovaní univerzitou.
• Tento certifikační program bude od září otevřen aplikacím Beykoz University.

• První program začne v říjnu.

• V rámci této spolupráce budou zaměstnanci Metro Istanbul v dalších fázích zapojováni do školení univerzity tak, aby školení vedená pod hlavičkou Metro Istanbul Academy měla akademickou disciplínu.