Aplikovaná školení byla zajišťována Ministerstvem kultury a cestovního ruchu za účelem prohloubení odborných znalostí a dovedností personálu v ubytovacích a stravovacích zařízeních a zvýšení kvality služeb.
První ze vzdělávacích seminářů pro zaměstnance sektoru cestovního ruchu Generálního ředitelství pro výzkum a vzdělávání Ministerstva kultury a cestovního ruchu se konal v hotelu v Manavgatu v Antalyi.
V rámci praktického výcviku vedoucích školitelů ministerstva absolvovali sektoroví zaměstnanci v 5denním kurzu školení o front office, housekeepingu, obsluze potravin a nápojů a výrobě potravin.
Nárok na získání certifikátu mělo 150 stážistů, kteří úspěšně absolvovali programy pořádané pod názvem „Tréninkové kurzy On the Job“ a „Seminář osobního rozvoje“.
Generální ředitel ministerstva kultury a cestovního ruchu pro výzkum a školení Okan İbiş ve svém projevu na ceremoniálu uvedl, že přikládají velký význam aktivitám neformálního odborného vzdělávání v cestovním ruchu, které se uskutečňují s cílem zlepšit kvalitu služeb zlepšením odborných znalostí a dovedností. zaměstnanců pracujících v ubytovacích a stravovacích zařízeních.
İbiş uvedl, že průměrně 4 tisíce zaměstnanců v sektoru si každoročně zdokonalí své dovednosti školením, které jim poskytuje:
„V rámci rámcového protokolu podepsaného s Ministerstvem národního školství je cílem, aby studenti studující na odborných a technických anatolských středních školách přidružených k Ministerstvu národního školství v oborech ubytování a cestovní služby, stravování, nápoje služby a zábavní služby získají vzdělání v hotelech a podnicích. Naším cílem je, aby tito studenti absolvovali výukou alespoň tří cizích jazyků, získali stipendia při studiu, byli po absolvování zaměstnáni a přispívali ke zvyšování kvalifikace a profesního rozvoje našich učitelů.
Práce, které začaly s 2018 zařízeními a školami v roce 5, dosáhly v roce 2021 38 zařízení a 54 škol. Od června 2023 budou do sektoru přiváděni první absolventi, jejichž počet dosáhne v průměru 700, a protokol přinese první ovoce a do sektoru cestovního ruchu přivede kvalifikovanou pracovní sílu potřebnou v probíhajícím procesu.
Latif Sesli, generální ředitel hotelu, řekl, že jejich společnost začala jako malý samostatný hotel v roce 1992 a dodnes přispívá k ekonomice země a zaměstnanosti se 6 hotely.
S tím, že jejich hotel byl vybrán mezi nejlepší na evropském trhu, Sesli zdůraznil, že největší podíl na úspěchu má personál.
Po projevech byly zaměstnancům hotelu, kteří školení úspěšně absolvovali, předány certifikáty.
Ceremoniálu udělení certifikátu se zúčastnili také guvernér okresu Manavgat Abdulkadir Demir, zástupkyně ředitele pro oblast kultury a cestovního ruchu İlknur Selçuk Köker, členka představenstva Seaden Hotels Ziya Özden a školitelé ministerstva.
Buďte první kdo napíše komentář